Vacature: T-Shaped Test Engineer (Junior| Medior| Senior)

Heb jij een passie voor testen en voel jij je helemaal thuis binnen een Agile omgeving in een multidisciplinair team waar continuous delivery een belangrijke rol speelt? 

Wij zijn op zoek naar een T-Shaped Test Engineer (junior t/m senior) die in een verantwoordelijke en professionele rol toekomstvaste IT-oplossingen wilt testen, implementeren en beheren in aansluiting op de (toekomstig) behoeften van de klant. Next level dus. 

 

Al een beetje nieuwsgierig geworden? Mooi zo, want dan kan dit wel eens de start zijn van een indrukwekkend avontuur bij International Card Services (ICS).

Jouw werkomgeving

Als T-Shaped Test Engineer kom je te werken bij de Consumer Grid (Tribe). De Grid is een afdeling die end-2-end verantwoordelijk is voor de particuliere credit card, maar ook voor de next generation payments en wearables, zoals de Garmin, Fitbit en Mobile Wallet. De Grid kent diverse Development teams (DevOps) en Business teams met daarin Testers, Developers en Business Data Analisten. De DevOps team zijn focusteams gericht op het realiseren van klantwaarde en het optimaliseren van klantrelaties via de digitale kanalen. Het Business team is verantwoordelijk van idee tot executie om nieuwe proposities te bedenken in de groeiende markt van creditcards. De Grid maakt onderdeel uit van de business line Customer & Business Solutions (C&BS).

Over deze functie 

Als T-Shaped DevOps Test Engineer ben je verantwoordelijk voor:

  • Het functioneel en technisch testen van o.a. websites, webservices en mobiele apps;
  • Het schrijven en uitvoeren van de functionele, integratie- en productietesten;
  • Het automatiseren van (regressie)tests;
  • Het rapporteren van resultaten en ontwikkelen van verbetervoorstellen;
  • Het signaleren van mogelijke verbeteringen voor en automatisering van producten, processen en diensten.

Over jou

  • Je beschikt over een afgeronde HBO of WO opleiding;
  • Je hebt kennis van Agile (Scrum) en Lean- methodieken. Certificering is een pré;
  • Je bent op de hoogte van de ontwikkelingen in het vak van (geautomatiseerd) testen;
  • Je hebt ervaring met SQL, HTML, XML en Rest Webservices
  • Je hebt ervaring met testautomatisering. Ervaring met tools zoals Selenium, Appium, Cucumber, Postman, RestAssured en SoapUI is een pré;
  • Je hebt kennis van Java, Javascript en SOAP;
  • Je bent kennis van Git, Continuous Integration, en CI servers zoals Jenkins;
  • Je bent kennis van Build Automation, o.a. Maven en Gradle;
  • Je bent ambitieus, klant- en resultaatgericht, leergierig en initiatiefrijk.

Wat wij bieden

  • De vrijheid en flexibiliteit om het beste uit jezelf te halen;
  • Aandacht voor jouw persoonlijke ontwikkeling;
  • Een bruto maandsalaris tussen €2.470,- (schaal 7) en €5.651,- (schaal 10) afhankelijk van relevante werkervaring op basis van 36 uur;
  • Flexibele werktijden;
  •  9% Benefit Budget, Vakantietoeslag en 13e maand;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Over ICS

ICS heeft de ambitie om de veiligste betaaldienstverlener van Nederland te zijn. Al 30 jaar zijn we dé creditcardspecialist en marktleider in het uitgeven van VISA en Mastercards. Om onze ambitie waar te maken vernieuwen we ICS in de periode 2019-2022 ingrijpend.

Stap voor stap verandert ons bedrijf. Onze technologie, de hard- en software waarmee we dagelijks werken, het pand waarin we dat doen, onze processen, de manier waarop we klanten helpen, de skills die we in huis hebben.

Alles wat we moeten vernieuwen om de toekomst nog beter tegemoet te treden pakken we aan. Zo blijven we de meest veilige en betrouwbare betaaldienstverlener.

Ben je die sterke teamplayer met een agile mindset en in staat om ideeën en kansen om te zetten in een zichtbaar resultaat? Werk je graag samen en vind je het leuk om te werken in een dynamisch sterk veranderende omgeving?

Interesse

Geïnteresseerd maar twijfel jij, omdat je denkt “werken bij een financiële dienstverlening, hoe leg ik dat op verjaardagen uit?” Maak je geen zorgen! Wij beloven dat jij er na het eerste gesprek heel anders over denkt. Reageer snel online op deze vacature! Wij maken graag kennis met je!

Sollicitatieprocedure

Sluit jouw profiel en motivatie aan bij de vacature? Dan is de procedure vaak als volgt:

  1. We nemen je motivatie en CV zorgvuldig door - Je krijgt zo spoedig mogelijk een uitnodiging voor gesprek of afwijzing (per e-mail).
  2. Wij zijn benieuwd naar jou! - De sollicitatieprocedure bestaat uit meerdere gespreksrondes (twee tot drie) met een of meerdere gesprekspartners. Onderdeel van de procedure is een capaciteiten- en persoonlijkheidstest.
  3. Ons aanbod - Wanneer de laatste gespreksronde positief is verlopen, nemen we contact met je op om het arbeidsvoorwaardenaanbod met je te bespreken.
  4. We doen een screening – Voordat je bij ons aan de slag gaat, zijn we verplicht om je, als onze toekomstige medewerker, te screenen op integriteit. We controleren onder meer je identiteit en burgerservicenummer (BSN), diploma’s en referenties. Ook vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag. We houden ons daarbij aan de Wet Bescherming Persoonsgegevens. Zo blijven we als ICS een integere en betrouwbare organisatie. Deze screening wordt door Validata uitgevoerd.
  5. Ben jij onze nieuwe collega? – Als de screening positief is, kun je aan de slag! Welkom bij ICS.